JunkDarkの勉強部屋

　今月の大白蓮華の連載「社会で光る」で「誉める」がテーマ。
　中々、連載文中にもあるように、他人を誉めるのは難しい。

金はやけば弥色まさり剣はとげば弥利くなる法華経の功徳はほむれば弥功徳まさる(妙密上人御消息P1242)

　金は焼いて精練すれば色がさらに輝きを増し、剣は磨げばさらに鋭くなる。法華経の功徳はほめ称えれば称えるほど功徳が一層増す。

　日蓮大聖人は門下に宛てたお手紙で「法華経の功徳はほめ称えれば称えるほど功徳が一層増す」と仰せです。
　また、法華経は「讃（ほ）むる言（ことば）」が多いとも仰せです。

　良い所を良いと誉めるのがなぜ難しいか？
　「大抵は、相手の良さに気づけない”鈍さ”、良さに気づいても、欠点をなじってしまう”くせ”などでしょう。それはいわば心の狭さです。」（大白蓮華2010年9月号）
　照れや心の壁などの「些細な”引っかかり”を、少しばかりの勇気を奮い起こして打ち破っていくことが、心を大きくしていく第一歩なのではないでしょうか。」（大白蓮華2010年9月号）

　業を切ってくれる「厳しさ」も大事ですが、TPOも大事ですね。
　「他人のマイナスを探すのは名人でも、プラスを見つけるのが苦手。そんな人が多いですね。そんな人ばかりでは、同僚や部下、周囲にヤル気を起こす人が減ってしまうように思えてなりません。」（大白蓮華2010年9月号）
　殺伐とした空気では、能力が発揮出来ませんよね。

　池田先生は「人をほめたたえることは、温かな人間性の発露である。」「お世辞でもよい（笑い）ほめてあげれば、どれほどか、ほのぼのとした心の豊かな触れ合いが生まれることか」（大白蓮華2010年9月号）とご指導さなっています。

　例えば、私は人生の全発言をカウントしたとしたら、「プラス」の言葉が「マイナス」の言葉を上回るようにして行きたい。
　私だって発展途上中、叱られる事だって一杯ある。
　部下を叱らなきゃならない時もある。
　言いたくない事だって、言わなきゃならない。
　そんな時も出来るだけ、マンツーマンで叱って「マイナス」の言葉をカウント１。
　１００人の皆の前で誉めて「プラス」の言葉をカウント１００にしたい。

　他人のアラを探すのは止めて、朗らかに行きましょうよ。ねッ！